在人才戰略里，招聘是非常重要的一環，也是保證企業能持續發展的重要因素。招聘類app平臺開發讓招聘這件事變得方便快捷，支持企業入駐功能，隨著各行各業企重慶做網站建設與管理的感受業的加入，招聘服務將做的越來越好。

一、招聘類APP平臺開發主要功能包括：

 職位推薦：根據用戶搜索記錄，結合用戶的測評結果進行默認加載職位的推薦。

 職位搜索：gao級搜索功能可以模糊匹配職位信息；

 職位篩選：根據預設的條件對崗位數據進行篩選；

 zui近瀏覽：頁面顯示用戶zui近訪問過的職位記錄，方便重復瀏覽；

 簡歷管理：用戶簡歷的編輯功能

二、招聘類APP平臺開發角色如何劃分：

 1、普通用戶

 可以在APP進行掃碼注冊，登錄。同時綁定微信號，采集微信信息。

 2、運營團隊

 APP資源的管理者，負責后臺內容的更新維護，用戶管理等運營管理工作，APP的zui高管理者。

 3、入駐企業

 發布招聘內容程到APP，經過運營審核后，內容可以在平臺上顯示，普通用戶可以查看到并進行簡歷投遞。

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